近年來(lái)，隨著(zhù)我國軟件產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展以及對軟件質(zhì)量的重視，軟件測試也越來(lái)越被軟件企業(yè)所重視，軟件測試成為了一個(gè)前景光明的新興產(chǎn)業(yè)。

由權威調查機構發(fā)布的《2014年軟件測試從業(yè)人員調查報告》顯示，軟件測試行業(yè)呈現出以下幾大特征：

一、軟件測試行業(yè)人才缺口大

數據顯示，被調查測試人員所屬公司中，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)及金融行業(yè)分別占42.81%和18.15%，綜合占比超過(guò)六成，這也印證了經(jīng)濟結構調整的成果，目前互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)和金融行業(yè)受到了投資者和個(gè)人的青睞，企業(yè)需求急劇上升，軟件測試人才缺口巨大。

二、軟件測試人員稀缺

然而，在被調查者所在公司中，測試人員與開(kāi)發(fā)人員的比例在1:4及以上的高達55.13%。在這些公司中，49.66%的公司每年對測試人員進(jìn)行的培訓次數為0。也就是說(shuō)，將近一半的軟件測試人員在工作后沒(méi)有進(jìn)行培訓學(xué)習的機會(huì )，這就要求想從事軟件測試的人員在入職前培訓相關(guān)的技能，確保工作可以順利開(kāi)展。

三、軟件測試行業(yè)前景光明

在被調查者中，進(jìn)行了一年左右軟件測試工作的人員占據了72.26%。其中，大專(zhuān)學(xué)歷及本科學(xué)歷的比例分別為34.93%和58.22%，他們的薪資在6000元及以上的占據了53.43%，軟件測試工程師薪酬高成為不爭的事實(shí)。

四、軟件測試人員多為培訓后入職

由于目前我國高校開(kāi)設軟件測試專(zhuān)業(yè)的學(xué)校并不多，大多數軟件測試人是在轉行后或者畢業(yè)就參加培訓進(jìn)入的軟件測試行業(yè)。而選擇培訓的測試人員都會(huì )去選擇品牌美譽(yù)度和行業(yè)口碑好的培訓機構。武漢厚溥科技教育有限公司成立十余年，一直專(zhuān)注于IT教育和培訓，累計培訓畢業(yè)學(xué)員上萬(wàn)人，品牌美譽(yù)度和行業(yè)口碑一直領(lǐng)跑IT教育培訓行業(yè)。學(xué)測試首選厚溥教育，學(xué)IT更選厚溥教育，大品牌值得信賴(lài)!